Drei Vorteile einer Bewerber-Software für KMU
Wie sehr sich die Zeiten auch beim Bewerbermanagement ändern, zeigte sich im Frühling 2015. Das ZDF suchte einen Social Media Manager. Bewerben konnte man sich per Post. Ausschließlich. Bewerbungen per E-Mail wurden nicht angenommen. Das Netz lachte darüber, doch es steckt einiges mehr dahinter als dieser offene Widerspruch.
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