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Gleichstellung an Hochschulen
„Wie werden Professuren besetzt?“, unter diesem Titel ist im Campus-Verlag eine Studie von Christine Färber und Ulrike Spangenberg erschienen. Die beiden Autorinnen gehen der Frage nach, warum es an deutschen Hochschulen noch immer mehr Professoren als Professorinnen gibt. Die auf Interviews basierende Studie, die mit Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung und der Hans-Böckler-Stiftung gefördert wurde, verdeutlicht, dass eine Ursache in der Berufungskultur an deutschen Hochschulen liegt, die geprägt ist von Intransparenz, männerdominierten Auswahlgremien, Netzwerken und Bewertungssystemen. Selten gibt es einheitliche Regelungen zur Gleichstellung. Die Untersuchung analysiert die rechtlichen Regelungen einzelner Hochschulen und Länder und zeigt Handlungsmöglichkeiten zur Förderung der Berufung von Frauen.
Wie werden Professuren besetzt? Chancengleichheit in Berufungsverfahren. Christine Färber und Ulrike Spangenberg. Campus-Verlag, Frankfurt/New York, 2008. 397 Seiten. 34,90 Euro. ISBN-13: 978-3593385846. Bequem zu bestellen unter http://www.handling.de | Fachwissen | Fachliteratur.
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