(Grafik: EU-Altersreport 2015)

Ältere Belegschaften fordern mehr Entlastung am Arbeitsplatz:

Der Anteil der erwerbstätigen Bevölkerung befindet sich im Rückgang – es dürften daher künftig immer häufiger ältere Arbeitnehmer über das Renteneintrittsalter hinaus tätig sein. Damit nimmt die Anzahl der „leistungsgewandelten“ Mitarbeiter zu. Ihnen müssen ergonomisch angepasste Arbeitsmittel dabei helfen, die anfallenden Aufgaben zu erledigen. Eine ältere Belegschaft könnte durch geeignete Anpassungen genauso effizient wie jüngere Beschäftigte arbeiten.